什么是劳动投诉

劳动投诉是指 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益，向劳动保障行政部门提出投诉，要求依法受理并立案查处的行为。这是劳动者在遇到工作相关问题时，为维护自身权益而采取的一种法律手段。

在中国，劳动者可以通过拨打12333电话进行投诉和举报，这是由中华全国总工会、国家人力资源和社会保障部以及公安部联合发布的国家级咨询和投诉热线。通过这个热线，劳动者可以咨询和举报劳动权益、工资待遇、工作环境、工作时间等方面的问题，也可以了解相关法律法规和政策。

劳动投诉的内容通常包括：

1. 用人单位违反劳动合同相关规定，如无故拖欠工资、随意裁员等。

2. 用人单位不符合国家规定的工时制度，如超时加班、违反工伤保险制度等。

3. 其他违反劳动保障法律、法规或规章的行为。

劳动保障行政部门在接到投诉后，将对投诉事项进行调查，如果发现用人单位确实存在违法行为，将依法进行处理，并保护劳动者的合法权益。